Ecovias do Cerrado celebra conquistas de colaboradoras pelo 8 de março

Com informações Ecovias do Cerrado

A diversidade e a inclusão são dois dos principais pilares do Grupo EcoRodovias. E como uma de suas unidades, a Ecovias do Cerrado é uma prova da aplicação desses valores na prática. Neste mês das mulheres, a concessionária que administra 437 quilômetros das BR 364 e 365, entre Jataí-GO e Uberlândia-MG, destaca a importância de suas colaboradoras na operação diária das rodovias. Para se ter uma ideia, em um quadro com 216 colaboradores diretos, 74% são mulheres.

Dentro da unidade, elas ocupam as mais variadas posições, tanto nas partes administrativas – como gerentes, engenheiras, coordenadoras e advogadas – quanto nas áreas operacionais, onde estão ganhando destaque em setores que, comumente, são mais associados aos homens.

É o caso, por exemplo, de Luciana Paixão. Ela iniciou sua carreira na empresa em 2020, como arrecadadora de pedágio, e um ano depois se tornou a primeira mulher a atuar como inspetora de tráfego na concessionária. “Sempre conversei com meus gestores sobre a vontade que tinha de crescer na empresa. Aí, quando apareceu essa vaga, fui bastante incentivada, principalmente pela minha coordenadora da época. Fiquei muito orgulhosa quando deu certo e a equipe foi muito receptiva quando cheguei”, diz.

Em sua rotina de trabalho, Luciana Paixão é responsável por inspecionar o trecho que vai dos quilômetros 626 ao 712 da BR-365, entre Uberlândia-MG e Monte Alegre de Minas-MG. A função engloba atividades como checar as condições do tráfego, retirar objetos encontrados sobre a pista, fazer a sinalização em caso de acidentes e prestar socorro mecânico – como troca de pneus e recarga de baterias – a usuários que fazem acionamentos ou sejam localizados durante as rondas.

“Todo dia a gente aprende uma coisa nova na rodovia. E, como inspetora, os usuários me respeitam bastante, por me enxergarem como uma pessoa que vai até eles para ajudar a resolver um problema ou dar uma informação”, afirma.

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LIDERANÇAS

Na parte administrativa da Ecovias do Cerrado, as mulheres também têm conquistado cada vez mais destaque. Elas ocupam, por exemplo, metade dos cargos de liderança, em funções como Gerentes, Coordenadoras e Supervisoras.

A colaboradora Aline Montanher Polizel é uma dessas líderes. Ela ingressou na Ecovias do Cerrado, em 2020, como trainee, atuou como analista de Administração de Contrato e, em 2022, foi promovida a Coordenadora de Administração do Contrato, área responsável pelos trâmites financeiros e de controle de caixa da unidade, dentre outros aspectos.

Para ela, a construção de um ambiente favorável ao exercício profissional da mulher é tão importante quanto a abertura de possibilidades dentro de uma empresa. “Esse é o primeiro passo, que os colaboradores se tratem como iguais, fazer com que todas as mulheres se sintam confortáveis e respeitadas ao se expressarem”, afirma.

E garantir esse bom ambiente é uma das principais funções, hoje em dia, das lideranças corporativas. “Por parte dos meus gestores, nunca houve barreiras pelo fato de eu ser mulher. E percebo que isso acaba construindo histórias como a minha, de crescimento dentro da empresa, que servem de exemplos para outros colaboradores, principalmente outras mulheres. Isso reflete o comprometimento da diretoria e reforça as possibilidades de crescimento”, diz.

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AÇÃO NAS PRAÇAS

A concessionária Ecovias do Cerrado irá realizar, nesta quarta-feira (8), uma ação em homenagem às mulheres em dois pontos do trecho concessionado. Usuárias que passarem pelo sentido oeste da Praça de Pedágio de Uberlândia, no km 645 da BR-365, e pelo sentido leste da Praça de Aparecida do Rio Doce, no km 93 da BR-364, ganharão um brinde após o pagamento da tarifa.

A ideia da ação é celebrar as importantes conquistas das últimas décadas, mas também destacar que ainda são necessários muitos outros avanços em prol de uma sociedade com mais igualdade entre os gêneros.